健康与公共卫生学院为了促进新进校青年教师快速提升教学能力，开展了系列教学活动，从规范教案开始，进行示范授课、赴影像学院参观学习等。2022年新的一年开始，学院依然将教师教学能力提升作为各项工作的重中之重。寒假虽然已经开始了，但学院全体教师却没有放假，大家利用宝贵的假期时间，开展集体备课、撰写教案、教学大赛、科研研讨、整理本科评估档案等，开启一个全新的寅虎年。
1月17日，全体教师以教研室为单位，进行集体备课；1月18日，学院举行授课大赛。全体专任教师经过前期充分准备、精心设计，每人进行30分钟的课程授课，然后由其他教师一一给予点评，提出改进和提升的方式方法；1月19日，教师们相互间进行科研研讨，介绍各自近期开展的科研情况，交流在科研工作中遇到的困惑和难点，从交流中碰撞出火花，推进下一步工作的开展；1月20日，教师们整理实验室、整理办公室，对本学期的教学材料、试卷等进行归档；1月21日，教师们参加学校组织的长三角农村健康发展课题研讨；1月24日，教师们参加学校组织的本科教学工作合格评估培训。
为了帮助教师们舒缓紧张的工作节奏，提高教师们的假期感受度，学院工会在学院党总支的支持下，认真设计了每天的午间生活，积极组织系列午间趣味活动，在紧张工作之余，开展丰富多彩的体育、文化、座谈、美食等各项迎春活动，“赋能午间一小时，解锁寅虎新假期”，帮助教职员工劳逸结合，创造机会加深彼此的互动了解，团结全体教师寅虎将至共迎新春，勠力同心共创佳绩。
1月18日午间，举办了全院教职工跳绳比赛。教职工们展示出拼搏向上的精神，在一分钟的时间内跳出良好成绩。最终，那立欣院长跳出186个/分钟的好成绩夺得桂冠，张蕊、刘春燕183个/分钟，并列二等奖，陈泓、付晓艳、邱晨获得三等奖，教职工集体性体育活动，丰富了教师们的课余生活，增强同事间的交流沟通和身体素质，大家在欢声笑语中结束了短绳比赛。
1月19日，学院工会将学科方向研讨与2022年新春“职工茶座”结合起来，教师们一边共商科研，一边喜迎新春。那立欣副院长主持学科方向研讨，教师们踊跃发言，讨论自己科研方向和计划，大家畅所欲言，互相献计。工会准备了丰盛的水果与零食，让大家在轻松愉快的氛围中迸发出更多思维的火花。教师们一边品尝着美食，一边分享科研体会。
讨论结束后，大家一起写书法、画国画、写春联，春节浓郁的文化气息扑面而来。
1月20日是二十四节气中的大寒，民谚曰:“小寒大寒，无风自寒。”学院教职员工们仍全部到校，整理实验室、整理办公室，对本学期的教学材料、试卷等进行归档，集体研讨筹备下学期的教学、科研、专业建设、本科教学合格评估等工作，期待在寅虎新年新学期学院各项工作能稳步推进并有所突破。工会为各位教职工精心准备了小花盆、多肉植物和营养土，组织了趣味种多肉活动。在活动中，教职员工们挑选自己喜爱的小花盆，各自种下心仪的多肉植物，松土、摘须、培根、育苗，在大家的动手下，一棵棵多肉理顺了根须、替换了空间、储备了沃土，再饱饱的浇灌一番后，被大家小心翼翼的搬到了自己的办公室，或放在桌前、或放在窗台，在新的空间更好地生长。
除了种多肉，在年味渐浓的时节，吉祥物也不能缺席。工会还为每一位教职员工购买了虎仔玩偶、年画等，虽然礼物并不贵重，但也传达着学院党政班子和工会希望大家开心快乐的真情祝福。本次迎春趣味活动持续了一个小时余，最后大家集体合影，喊出新年的愿望。
新年新气象，健康与公共卫生学院将凝心聚力，砥砺前行，再创辉煌。(撰稿：邱晨、张晓莹、王欣国，摄影：刘春燕等)
